In de dynamische wereld van vandaag is de sleutel tot zakelijk succes niet alleen het hebben van de juiste tools, maar ook het volledig beheersen ervan. Bij Timewax begrijpen we dit principe en daarom zijn we blij om onze nieuwste innovatie te introduceren: een online leeromgeving speciaal ontworpen om elke medewerker van je organisatie op te leiden in het gebruik van Timewax. Dit stelt ze in staat om hun werk efficiënter en effectiever te doen.
Een nieuwe manier van leren
Onze missie bij Timewax is altijd geweest om bedrijven beter te laten plannen, waardoor ze niet alleen productiever worden, maar ook hun omzet en winst aanzienlijk verhogen. We hebben dit doel voortdurend nagestreefd door onze software te verbeteren en meer gebruiksvriendelijk te maken. Nu gaan we een stap verder door opleiding centraal te stellen in onze dienstverlening.
Voorheen trainden we tijdens de implementatie van Timewax alleen de sleutelgebruikers. Dit deden we middels twee of drie online sessies van een paar uur. Het was dan aan de sleutelgebruikers om de rest van de organisatie te trainen. Hier ging veel tijd mee gemoeid voor zowel Timewax als de klanten. Daarbij was er altijd een risico dat de benodigde kennis van het product niet bij de juiste persoon kwam.
De training academie van Timewax is ontworpen met één doel voor ogen: het bieden van een uitgebreid, gemakkelijk toegankelijk platform waar gebruikers – van planners en projectmanagers tot afdelingsmanagers, medewerkers en beheerders – hun kennis kunnen vergroten en verfijnen. Met leerlijnen en modules die diepgaand ingaan op elk aspect van ons product, biedt deze omgeving een kans om de effectiviteit van je organisatie te vergroten.
Op eigen manier en tempo leren
In onze snel veranderende wereld is het vermogen om te leren en je aan te passen essentieel voor zowel individuele groei als organisatorisch succes. Onze training academie speelt hierop in door het mogelijk te maken dat iedereen op zijn eigen manier en tempo kan leren.
Mensen leren op verschillende manieren. Sommigen absorberen informatie beter door visuele middelen, anderen hebben een voorkeur voor tekst en weer anderen leren het best door praktische toepassing. In onze training academie passen we een mix toe van leermaterialen die tegemoetkomen aan deze diverse leerstijlen. Dit personaliseert het leerproces, waardoor het efficiënter en aangenamer wordt voor de gebruiker.
Onze training academie biedt de flexibiliteit om te leren wanneer het de gebruiker uitkomt, of dat nu vroeg in de ochtend is, tijdens een lunchpauze, of laat op de avond. Deze toegankelijkheid zorgt ervoor dat iedereen kennis over ons product kan opdoen en dat er geen afhankelijkheid is van klassikale bijeenkomsten. Dit vergroot het succes van de implementatie en de adoptie van Timewax en daarmee dus de haalbaarheid van de doelen die de organisatie ermee wil behalen.
Leerlijnen voor elke rol
We erkennen dat binnen organisaties medewerkers verschillende rollen en verantwoordelijkheden hebben. Afhankelijk van hun rol zijn bepaalde functies in Timewax meer of minder interessant. Daarom hebben we de inhoud van onze training academie vormgegeven in aparte leerlijnen voor de volgende rollen:
- Planners zullen ontdekken hoe ze efficiënt resources kunnen plannen, waardoor de kans op over- en onderbezetting geminimaliseerd wordt.
- Projectmanagers leren hoe ze projecten van begin tot eind kunnen beheren met een helder overzicht van beschikbare resources, de projectvoortgang en de projectperformance.
- Afdelingsmanagers leren hoe ze inzicht krijgen in de productiviteit van hun team en welke verlofaanvragen en urenstaten goedgekeurd moeten worden.
- Medewerkers worden begeleid in het effectief gebruiken van de basisfuncties en integraties zoals de koppelingen met Outlook en Teams.
- Beheerders vinden alle documentatie om het systeem optimaal in te richten en te onderhouden, zodat het aansluit bij de processen en behoeften van hun organisatie.
In Timewax houden we bij welke rechten medewerkers hebben en op basis daarvan stellen we automatisch de benodigde leerlijnen beschikbaar. Zo zorgen we ervoor dat de gebruikers niet overladen worden met alle leerlijnen, maar alleen met de leerlijnen die voor hen relevant zijn.
Voortdurend leren
De Timewax training academie ondersteunt gebruikers gedurende de hele levensduur van het gebruik. Het stopt niet bij de implementatie. Vaak begin je daar met de invoering van een paar functies waar gebruikers zich in moeten bekwamen. Op het moment dat je later meer functies in gebruik wilt nemen, kun je terugvallen op de academie om alle gebruikers hierin op te leiden.
De training academie is ook bij uitstek geschikt voor het opleiden van nieuwe medewerkers. Dat scheelt weer tijd van bestaande collega’s om ze in te werken. Daarnaast blijft Timewax ook continu investeren in het optimaliseren van het bestaande lesmateriaal en het ontwikkelen van nieuw materiaal.
De Timewax training academie staat volledig gratis ter beschikking voor alle gebruikers. We nodigen iedereen uit om van de academie gebruik te maken en daarmee de mogelijkheden van Timewax volledig te benutten. Dit maakt je organisatie sterker, efficiënter en productiever.
Je opent de Timewax training academie eenvoudig vanuit het menu rechts bovenin als je bent ingelogd. Na het volgen van een lesmodule vragen we altijd naar jouw feedback. We horen graag waar we het leermateriaal kunnen verbeteren.
